單位需求

重慶長安民生物流股份有限公司2022校園招聘簡章

一、企業簡介（Company profile）

n 重慶長安民生物流股份有限公司成立于2001年8月，是國內第一家香港上市的汽車物流企業，主板股票代碼HK.01292，注冊資本1.62億元，主要股東為中國長安汽車集團有限公司、民生實業（集團）有限公司、美集物流有限公司。公司主動融入國家物流發展戰略，積極打造精益運營管理體系、全程數字化、多式聯運無縫連接、全產業鏈運營四大卓越能力，致力于為客戶提供整車物流、零部件物流、備件及散雜貨物流、國際物流、流通加工、采購貿易、大宗物流、供應鏈金融、共享租賃、物流生態圈等一體化的省時、省心、省錢和增值的“三省一增”服務。

Established in August, 2001 with a registered capital of 162 million RMB, Chongqing Changan Minsheng APLL Logistics Co., Ltd. (CMAL), listed at the main board(ticker: 01292) in the Stock Exchange of Hong  Kong, is a professional and comprehensive service provider of automotive supply chain and Chain’s first auto logistics service provider listed in Hong Kong, with such main stockholders as China Changan Auto, Minsheng Shipping and APL Logistics,well-known for its effective, hi-tech service in various logistic aspects across the country.

n 長安民生與長安、一汽、東風、長城、吉利、威馬、拜騰、鄭州日產、中進汽貿、寶鋼、沙伯基礎、舍弗勒、博世、偉巴斯特、米其林、固特異、雙匯、恒都牛肉等國內外近千家汽車制造商、原材料供應商及零部件供應商等建立了長期合作關系，具備強大的物流綜合服務能力，致力為客戶提供全方位供應鏈一體化物流服務。

CMAL has established a long-term co-operative relationship with such clients as Changan, FAW, DFAC, GWM, Geely, WM, Byton, Zhengzhou Nissan, SABIC, Baosteel, Schaeffler,Bosch, Webasto, Michelin, Goodyer and many others, can provides integrated supply chain management service.

n 長安民生現有員工6000余人，在中國物流企業中排名第29位，汽車物流企業排名第3位，是中西部地區最大的汽車物流企業。主要獲得全國重點中外合資物流企業、國家級外商投資試點物流企業、5A級綜合服務型物流企業、全國先進物流企業等榮譽稱號。

CMAL also have a total staff of 6000 persons across the country, CMAL ranks 29th among Chinese logistics enterprises. It is the largest automobile logistics enterprise in the central and western regions. The company has been awarded the honorary titles of national advanced logistics enterprise and so on.

n 各美其美，美人之美，美美與共，賽美更美。公司為員工提供多元化職業發展機會，建立激發潛能和創造力的培訓平臺，倡導“給我一個舞臺，還你一個精彩”，創新物流服務，創造美好生活！

CMAL provides its staff with various opportunities of multi-vocational development, establishes a training platform of arousing potential and creative power, advocates a policy of stage and creativity, fulfils win-win for every partner and creates a new logistics service and well-being!

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

二、校招項目（Recuitment program）

2022屆全日制高等院校畢業生、海外高校留學生

(一) 卓越人才項目(Outstanding Talent program )

面向2022屆本科及以上畢業生，培養公司未來在物流規劃、智能裝備、新業務領域的骨干人才。

崗位方向	需求專業	工作地點
信息技術類	計算機科學、軟件工程、網絡工程、物聯網工程、大數據管理與應用、信息管理與信息系統	重慶 雅安 廣州 合肥 河北 北京 武漢 包頭
物流自動化及裝備技術類	機械電子工程、自動化、包裝工程
物流規劃類	機械設計及自動化、工業工程、物流工程、交通運輸工程、運籌學與控制論
物流管理類	物流管理、物流工程、供應鏈管理、安全工程、信息管理與信息系統、汽車服務工程
市場營銷類	市場營銷、工商管理、國際經濟與貿易、英語
財務管理類	財務管理、會計學、金融學相關專業
人力資源類	人力資源管理、公共管理相關專業

 

 

 

（二）管培生項目(Management Trainee program)

面向2022屆畢業研究生，甄選在學業和社會實踐中表現卓越，擁有堅定的職業理想與執行力，具備高潛質、高素質、高認同的理想踐行者，通過定制化培養和加速計劃成為中高層管理人才。

崗位方向	需求專業	工作地點
技術類	人工智能及大數據、 IT信息技術、物流規劃、自動化及裝備、供應鏈規劃	重慶
市場類	市場營銷、新業務、新商業模式、生態圈開發與運營
管理類	財務管理、運營分析、數據治理

 

 

 

 

 

 

（三）生產管理儲備生(Production Management Trainee)

面向2022屆高等專科院校、中職院校畢業生，培養公司未來在零部件倉儲、整車發運、VTC銷售、國際物流等方面的生產和營銷儲備管理人才。

需求專業	培養方向	工作地點
物流管理、汽車檢測與維修、智能控制技術、計算機科學與技術、設備檢測與維修、機電一體化等	作為公司后備班組長、后備主管、操作經理針對性培養	重慶、河北 合肥、杭州 雅安、北京 包頭

三、校招行程（Recruitment Trip）

學校	宣講時間	城市
西南大學	9月	重慶
重慶交通大學	9月	重慶
西南政法大學	9月	重慶
重慶郵電大學	9月	重慶
沈陽理工大學	10月	沈陽
西安交通大學	10月	西安
西安工業大學	10月	西安
西南交通大學	10月	成都
成都信息工程大學	10月	成都
上海交通大學	10月	上海
重慶大學	10月	重慶
重慶理工大學	10月	重慶
合肥工業大學	10月	合肥
武漢科技大學	10月	武漢
武漢理工大學	10月	武漢
長沙理工大學	10月	長沙
中南林業科技大學	10月	長沙
南昌大學	10月	南昌
華東交通大學	10月	南昌
北京物資管理學院	10月	北京
四川大學	10月	成都

 

v 宣講時間：以具體院校就業網信息為準

v 招聘流程：宣講—網投簡歷—簡歷篩選—初試—復試—發放OFFER

四、人力資源政策（Human resources policy）

n 快速的發展通道（Fast development channel）

職級	高管序列（E）	管理序列(L)	專業序列（P）	操作序列（O）
技術類	管理類
19	E2總經理
18	E1副總經理	P6 首席專家
17		L27  資深總監	P5A資深技術專家	P5A資深管理專家
16		L24  高級總監
15		L22  總監	P5B高級技術專家	P5B高級管理專家
14		L19  副總監
13		L9-L18 經理級	P5C技術專家	P5C管理專家	O6技能專家
12
11
10		L5-L10 主管級	P4A一級資深工程師	P4A一級資深專員	O5A資深技師
9		P4B二級資深工程師	P4B二級資深專員	O5B高級技師
8		P4C三級資深工程師	P4C三級資深專員	O5C技師
7		L1-L5 班組長	P3A高級工程師	P3A高級專員	O4A高級工
6		P3B中級工程師	P3B中級專員	O4B一級技工
5		P2A工程師	P2A專員	O4C二級技工
4			P2B助理工程師	P2B助理專員	O3A三級技工
3			P1見習工程師	P1見習專員	O3B中級工
2					O2初級工

 

n 精準的培養體系（Precise culture system）

個性化培訓課程，公司高管帶教，采用雙導師制度，多維驅動培養和發展

全方位學習AI算法、智能信息系統、智能倉儲、智能裝備等前沿技術

參與國際或行業交流會、論壇的機會，全方位提升行業視角和戰略高度

n 貢獻者為本的薪酬福利體系（Contributor's compensation and welfare system）

薪酬構成：安家費、住房補貼、崗位工資、績效工資、項目嘉獎、提成獎勵、利潤分享獎、年終獎勵等

福利體系：五險二金、工作餐、交通車、健康體檢、取暖費、高溫補貼、帶薪休假、生日費、節日福利、工會福利等

n 領先的智能技術：（Leading smart technology）

AI算法、智能信息系統、智能倉儲、智能裝備等前沿技術

n 全球的視野高度（Global height of vision）

參與國際或行業交流會、論壇的機會，全方位提升行業視角和戰略高度

 

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簡歷投遞郵箱：camslzp@camsl.com    聯系方式：88795441

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