公司簡介

深圳市特發集團有限公司（以下簡稱：特發集團）成立于1981年8月1日，是深圳市最早成立的國有大型綜合性企業集團。曾先后被列入深圳市首批重點扶持的30戶企業集團、廣東省首批重點扶持的70戶企業集團、國家首批重點扶持的520家企業集團、國家120戶大型企業集團試點。 2005年3月，經國家經貿委、深圳市國資委批準實施債轉股后，公司更名為：深圳市特發集團有限公司。目前集團注冊資本258282萬元，深圳市國資委持股43.30%、長城資產管理公司持股28.87％、深圳投控公司持股19.49％、東方資產管理公司持股8.34％。 特發集團根據“資源優化整合、戰略轉型提升、產業跨越發展”的方針，剝離非核心業務，經過系統整合之后，以休閑旅游、特色地產、光通信產業為主，培育和發展時尚消費、商務服務和物業管理的業務格局基本形成。目前擁有二級全資控股企業15家。

單位需求

一、公司介紹

特發――因特區而生，因發展而強。

深圳市特發集團有限公司（簡稱“特發集團”）是我國改革開放、設立經濟特區的歷史產物。1981年8月1日，特發集團的前身深圳經濟特區發展公司經廣東省委書記辦公會議決定成立（2005年3月更名），承擔深圳經濟特區招商引資和部分經濟管理職能。作為深圳最早的國有大型綜合性企業集團，特發集團先后推動了鹽田港集團、南油集團、南山集團等一批特區早期大型集團公司的創立，孕育或培植了深深房、萬科、深華源、深國商、特發信息、特力、特發服務7家上市公司。目前，集團注冊資本45.83億元，員工總數約1.7萬人，并表企業104家，其中控股上市公司4家（特發信息、特力集團、麥捷科技、特發服務），形成了以信息通信、旅游休閑、房地產開發與經營、珠寶服務和物業管理為主營業務的多元化產業體系。

“十四五”期間，特發集團以“匠心智造，逐夢未來”為使命，以“信息尖兵，灣區名片”為愿景，成為“戰略性新興產業發展與城市空間升級核心骨干”，爭當“現代企業制度建設標桿”，打造“雙千億”產業集團。

因改革成效顯著，特發集團被國務院國資委列入“雙百行動”試點企業，并獲得“廣東企業500強”“廣東省優秀企業”“改革開放40周年廣東省優秀企業”“廣東省優秀自主品牌”“深圳企業100強”“深圳知名品牌”“深圳品牌百強”“深圳創新企業70強”（唯一國企入選）“深圳市房地產開發業品牌價值企業”“深圳市行業社會責任標桿企業”“深圳文化名片”等榮譽稱號。校招需求企業介紹如下：

特發信息：

深圳市特發信息股份有限公司（簡稱“特發信息”）是2000年在深交所主板上市的國有控股、國家高新技術企業。特發信息總部位于深圳，在深圳、北京、重慶、成都、東莞、棗莊、常州、綿陽設有生產基地。公司立足于光通信領域，發展光纖光纜、智能接入終端、軍工信息化和智慧服務四大板塊，同時聚焦移動互聯網5G時代的基礎設施建設，為客戶提供從單一產品業務到多元通信產品、從產品制造到施工交付、從規劃設計到運營服務的綜合解決方案。截至2021年12月31日，公司總資產達106.19億人民幣，累計獲得有效專利證書445項，其中發明專利75 項，實用新型344項，外觀專利25項，國外專利1項。

特力集團：

深圳市特力（集團）股份有限公司前身為深圳市機械工業公司，成立于1986年11月10日。1993年，公司在深圳市證券交易所上市，公司股票簡稱及代碼為：特力A，000025；特力B，200025。1994年6月，公司更名為深圳市特力(集團)股份有限公司。目前，特力集團產業布局分為4個板塊：珠寶第三方平臺、商業綜合體運營、汽車板塊、傳統物業板塊。其中珠寶第三方平臺分為：深圳珠寶產業服務有限公司、特力寶庫供應鏈科技有限公司、雙創基地。汽車板塊分為：華日汽車、檢測設備公司、仁孚特力公司、深圳東風公司。商業綜合體運營：特力珠寶大廈、特力金鉆交易大廈、水貝金座大廈、特力家居生活體驗館。傳統物業板塊：特力集團共有144,797.7㎡的傳統物業面積，集中在羅湖和福田兩個區，同時也是全國珠寶首飾集散地水貝片區和布心片區最大的業主，為深圳市珠寶首飾產業的發展提供強大的物業支持。

麥捷科技：

深圳市麥捷微電子科技股份有限公司（簡稱“麥捷科技”）成立于2001年3月，是一家由博士、碩士類人才群體組成的國家級高新技術企業，并于2012年5月23日在創業板掛牌上市，股票代碼300319，注冊資本696981071元。公司主營業務為研發、生產及銷售片式功率電感、濾波器及片式LTCC射頻元器件等新型片式被動電子元器件和LCD顯示屏模組器件，并為下游客戶提供技術支持服務和元器件整體解決方案。公司主導產品屬于高端被動電子元器件，其設計、制造具有高精密性。產品廣泛用于通訊、消費電子、軍工電子、計算機、互聯網應用產品、LED照明、汽車電子、工業設備等領域。公司的主要客戶為中興、華為、聯想、小米、冠捷、TCL、長虹、酷派、魅族、康佳等國內一流企業。

特發服務：

深圳市特發服務股份有限公司（簡稱“特發服務”）是特發集團控股企業,成立于1993年，注冊資本13000萬元，第一批獲得國家一級物業管理企業資質，并于2020年12月21日在深交所創業板成功上市，股票代碼：300917。公司在行業中較早推行ISO9001質量管理體系、ISO14001環境管理體系、OHSAS18001職業健康安全管理體系，并獲評“深圳知名品牌”。2014、2015和2017年榮登 “中國物業服務百強企業”榜，2018、2019年，連續兩年被深圳市物業管理行業協會評為年度優秀企業，榮獲“2021年中國物業上市公司發展速度領銜企業”。業務范圍輻射國內環渤海經濟圈、長三角經濟圈、珠三角經濟圈，大西南經濟圈、湖北省城市經濟圈等，以及海外非洲等。

五、深圳市特發地產有限公司

深圳市特發地產有限公司成立于1997年7月，是深圳市特發集團有限公司下屬全資國有企業，主營業務為房地產開發、工程建設監理及商業運營。公司現為深圳市房地產協會副會長單位、深圳市城市更新開發企業協會會員單位。截至2020年底，拓展儲備了城市更新類項目30個，總計容建筑面積近1400萬平方米，總貨值約3000億元，主導開發建設的特發和平里花園榮獲“2016—2017年度中國建設工程魯班獎”。

二、關于人才

“為實干者提供平臺，為創造者構建舞臺”，特發集團始終堅持選擇“對的人”，選擇能在認同企業共同價值觀的基礎上注重創造價值的人，并將“對的人”用在合適的崗位上，真正實現“事業留人、文化留人、機制留人、薪酬留人”！

三、關于薪酬福利

1、特發集團有健全的薪酬福利體系以及與崗位價值、工作能力相匹配的、有一定競爭力的薪酬水平，嚴格按照法律法規繳納五險一金（醫療、養老、工傷、生育、失業保險和住房公積金），這也是國有企業在福利保障方面具有市場競爭力的優勢之一；同時公司還提供年度體檢、法定帶薪假期、工會福利、各類培訓（學歷教育、職業資格證）資源支持等。

2、在其他福利方面，一是戶口，深圳市在近年推出了多項促進人才優先發展的政策，包括人才引進，解決應屆畢業生落戶問題；二是住房，為落實人才安居，深圳市面向人才提供公租房配租、安居房輪候與配售等；此外，特發集團作為與深圳同成長的資深國有企業，擁有眾多自有物業，也出臺了相關優惠政策，有針對性地解決同學們的住房問題。

四、關于職業發展

特發集團目前已建立了后備人才培養機制、輪崗機制和員工晉升機制等，并且為本次校招生量身打造了契合個人實際需求、注重個人成長的職業發展體系。畢業生正式報到后的一段時期內（6-18個月不等）為培養期，在培養期內提供入職培訓、基層鍛煉、導師輔導等多種培養形式：

1、入職培訓。旨在通過為期兩周左右的系列培訓，使應屆畢業生對公司的總體情況、企業文化、制度流程及部門業務有基礎性的認識和了解，盡快適應新的工作環境。

2、基層鍛煉。旨在通過深入車間、物業等基層一線，了解基層工作流程及相關業務、產品，為后續工作順利開展和個人發展打下良好基礎。

3、導師輔導。旨在通過一對一的“傳幫帶”，幫助畢業生盡快消除對全新工作環境的陌生感，指導學生熟悉崗位職責及業務流程，更好促進畢業生成長。

4、健全的晉升機制，公平的環境。公司為高績效員工和表現優秀的應屆畢業生提供績效薪酬上浮、年度調薪、年度評優、職位晉升等多途徑的激勵方式。

五、校招職位

六、面試流程

1、簡歷篩選（含在線測評）；

2、綜合/專業面試（部分崗位需筆試）；

3、意向溝通；

4、簽訂三方協議。

宣講行程：

空中宣講會鏈接：

https://live.51job.com/live/watch/mobile?id=o52k230o（9月13日）

七、熱門問題

Q：是否只接受在線投遞簡歷？網申簡歷是否可以修改？最多可以申請多少職位？

A：投遞職位的方式既可線上投遞，也可在宣講會結束后投遞線下簡歷，但建議最好通過網申系統投遞簡歷，網申地址:http://campus.51job.com/SDG2022在簡歷提交前，是可以編輯修改的。但一旦提交則無法修改。請在提交前認真核對相關信息，特別是手機號碼、郵箱，以避免出現收不到筆試/面試通知的情況。每個同學最多只能申請2個職位。

Q：如果拿到Offer，什么時候可以入職？需要前往公司實習嗎？

A：拿到Offer的同學，特發集團及所屬企業會盡快與你溝通簽訂三方協議，并與你確定預期畢業時間。在畢業之前，公司不強制要求入職前實習，但如果你時間上比較充裕，想提前了解工作氛圍和環境，并且結合公司實際工作需要，也可以提前來實習。

官方網站：http://www.sdg.com.cn/

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