公司簡介
公司簡介：
上海海典軟件股份有限公司創(chuàng)建于2004年，2014年實(shí)現(xiàn)新三板掛牌，專注醫(yī)藥流通行業(yè)17年，員工人數(shù)達(dá)900+人。
設(shè)置長沙和上海為雙總部，分別在長沙、沈陽、廈門、重慶、西安、濟(jì)南設(shè)立6家分子公司。公司以“科技賦能健康產(chǎn)業(yè)”為使命，致力于為用戶提供專業(yè)的醫(yī)藥流通行業(yè)信息化解決方案及數(shù)字化轉(zhuǎn)型服務(wù)。2011年海典被評(píng)為上海市“高新技術(shù)企業(yè)”，2014年實(shí)現(xiàn)新三板掛牌。
海典依托于強(qiáng)大的研發(fā)投入以及為客戶全賦能的理念，已研發(fā)出泛ERP、零售教練式服務(wù)、新零售工具、大數(shù)據(jù)中臺(tái)、渠道產(chǎn)品、供應(yīng)鏈賦能及醫(yī)療和保險(xiǎn)七大類產(chǎn)品及創(chuàng)新服務(wù)，截止目前，海典及成員企業(yè)正在給4000+家醫(yī)藥企業(yè)、約130000+家門店提供專業(yè)服務(wù)，其中百強(qiáng)客戶累計(jì)96家，在各大行業(yè)權(quán)威發(fā)布榜單中，海典百強(qiáng)客戶皆占比首位，同時(shí)，海典也是行業(yè)第一家創(chuàng)新并實(shí)踐“價(jià)值服務(wù)”的公司。邁入醫(yī)藥“新零售時(shí)代”，海典將繼續(xù)以客戶為中心、持續(xù)加大技術(shù)研發(fā)與價(jià)值服務(wù)的投入
單位需求
上海海典軟件股份有限公司2022屆校園招聘
公司簡介：
上海海典軟件股份有限公司創(chuàng)建于2004年，專注醫(yī)藥流通行業(yè)17年，員工人數(shù)達(dá)900余人。長沙和上海分別設(shè)有總部，另外在長沙、沈陽、廈門、重慶、西安、濟(jì)南設(shè)立6家分子公司。公司以“科技賦能健康產(chǎn)業(yè)”為使命，致力于為用戶提供專業(yè)的醫(yī)藥流通行業(yè)信息化解決方案及數(shù)字化轉(zhuǎn)型服務(wù)。2011年海典被評(píng)為上海市“高新技術(shù)企業(yè)”，2014年實(shí)現(xiàn)新三板掛牌（證券代碼：831317）。
海典依托于強(qiáng)大的研發(fā)投入以及為客戶全賦能的理念，已研發(fā)出涵蓋泛ERP、咨詢與服務(wù)、新零售?智慧藥店、渠道產(chǎn)品、供應(yīng)鏈、醫(yī)療和保險(xiǎn)及數(shù)據(jù)溯源七大類產(chǎn)品及創(chuàng)新服務(wù)，截止目前，海典正在給4000多家醫(yī)藥企業(yè)、約130000家門店提供專業(yè)服務(wù)，其中百強(qiáng)客戶累計(jì)96家，在各大行業(yè)權(quán)威發(fā)布榜單中，海典百強(qiáng)客戶皆占比首位，同時(shí)，海典也是行業(yè)第一家創(chuàng)新并實(shí)踐“價(jià)值服務(wù)”的公司。
邁入醫(yī)藥“新零售時(shí)代”，海典將繼續(xù)以客戶為中心、持續(xù)加大技術(shù)研發(fā)與價(jià)值服務(wù)的投入，打造具有競(jìng)爭力的海典智慧產(chǎn)品集群，為客戶提供全業(yè)務(wù)場(chǎng)景智能服務(wù)，共創(chuàng)醫(yī)藥零售新經(jīng)濟(jì)業(yè)態(tài)。
崗位介紹：
一、Java開發(fā)工程師（11名）
5-10K/長沙/一本科或以上學(xué)歷
需求專業(yè)：
計(jì)算機(jī)類/軟件工程/或其他相關(guān)專業(yè)
崗位職責(zé)：
1、參與產(chǎn)品功能模塊的評(píng)審與設(shè)計(jì)；
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品功能模塊的開發(fā)與測(cè)試工作；
3、配合測(cè)試人員完成代碼測(cè)試工作。
任職要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，2022屆畢業(yè)生，計(jì)算機(jī)類專業(yè)優(yōu)秀應(yīng)屆生；
2、熟悉面向?qū)ο蠓治觥⒃O(shè)計(jì)、編程等思想和方法、至少熟悉MySQL等關(guān)系數(shù)據(jù)庫中的一種；
3、熟悉Spring、Mybatis、springmvc、springboot等開發(fā)框架；
4、一直對(duì)技術(shù)保持高度熱情，喜歡鉆研各種新技術(shù)；
5、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，高度的責(zé)任感與工作激情；
6、有使用redis/memcached等NoSQL開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
7、積極參與開源項(xiàng)目者優(yōu)先。
二、前端開發(fā)工程師(5名)
5-9K/長沙/本科或以上
需求專業(yè)：
計(jì)算機(jī)類/軟件工程/或其他相關(guān)專業(yè)
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的前端頁面開發(fā)；
2、與后臺(tái)研發(fā)人員和UI設(shè)計(jì)人員配合完成產(chǎn)品的迭代開發(fā)、維護(hù)及優(yōu)化；
3、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它相關(guān)前端工作。
任職要求：
1、統(tǒng)招本科應(yīng)屆生，2022屆畢業(yè)生；
2、扎實(shí)的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)，對(duì)數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法設(shè)計(jì)有一定理解；
3、熟練掌握html5、css3熟悉頁面結(jié)構(gòu)和布局；
4、掌握J(rèn)S框架，如React、Vue、Angular及相關(guān)知識(shí)，熟練掌握vue優(yōu)先；
5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于學(xué)習(xí)，有耐心，樂于溝通，勇于探索，不墨守陳規(guī)。
三、測(cè)試工程師(5名)
4-7K/長沙/本科或以上
需求專業(yè)：
計(jì)算機(jī)類/軟件工程/或其他相關(guān)專業(yè)
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助測(cè)試工程師開展測(cè)試工作；
2、在測(cè)試工程師指導(dǎo)下完成問題的分析；
3、負(fù)責(zé)測(cè)試公司內(nèi)部的軟件產(chǎn)品及項(xiàng)目；
4、審核bug修改結(jié)果。
任職要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，2022屆畢業(yè)生，計(jì)算機(jī)類專業(yè)優(yōu)秀學(xué)生；
2、熟悉軟件測(cè)試流程及一般測(cè)試方法和原理；
3、性格仔細(xì)、嚴(yán)謹(jǐn)、耐心、負(fù)責(zé)，能承受一定的工作壓力。
四、實(shí)施工程師（15名)
4-7K/全國/本科或以上
需求專業(yè)：
計(jì)算機(jī)類/軟件工程/或其他相關(guān)專業(yè)
崗位職責(zé)：
1、在項(xiàng)目經(jīng)理或?qū)嵤╊檰柕膸ьI(lǐng)，協(xié)助實(shí)施工作；
2、在實(shí)施顧問的帶領(lǐng)下，輔助客戶需求調(diào)研、數(shù)據(jù)收集及導(dǎo)入；
3、協(xié)助客戶對(duì)公司系統(tǒng)的使用。
任職要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，2022屆畢業(yè)生，計(jì)算機(jī)類專業(yè)優(yōu)秀學(xué)生；
2、有一定的數(shù)據(jù)庫功底，會(huì)簡單的邏輯語句操作，增刪改查；
3、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、愿意學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，有主動(dòng)性；
4、能接受出差，在項(xiàng)目上包吃包住。
五、售后工程師（10名）
4-6K/全國/本科或以上
需求專業(yè)：
計(jì)算機(jī)類/軟件工程/或其他相關(guān)專業(yè)
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)對(duì)客戶在使用ERP軟件系統(tǒng)過程中遇到的問題進(jìn)行解釋、處理及跟進(jìn)工作；
2、負(fù)責(zé)收集客戶業(yè)務(wù)流程及主要模塊的系統(tǒng)特殊管控、挖掘客戶需求；
3、負(fù)責(zé)給維護(hù)的客戶進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn)；
4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，2022屆畢業(yè)生，計(jì)算機(jī)類專業(yè)優(yōu)秀學(xué)生；
2、有SQL或ORACLE數(shù)據(jù)庫基礎(chǔ)，會(huì)增刪改查操作；
3、有良好的學(xué)習(xí)、溝通理解能力，具備問題分析能力；
4、有一定的文檔撰寫能力，具備很強(qiáng)責(zé)任心，具備自我調(diào)節(jié)、抗壓能力。
六、招聘助理（2名）
4-6K/長沙/本科或以上
需求專業(yè)：
人力資源/工商管理/或其他相關(guān)專業(yè)
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助人力資源部六大模塊（招聘、培訓(xùn)、薪酬、績效、員工關(guān)系等）全盤人事工作；
2、前期主要做招聘工作，如維護(hù)、拓展招聘渠道，發(fā)布招聘信息，負(fù)責(zé)簡歷篩選、電話預(yù)約面試，協(xié)助做好人員面試工作等，未來往HRBP方向培養(yǎng)。
任職要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，2022屆畢業(yè)生，人力資源類專業(yè)優(yōu)秀學(xué)生；
2、有招聘實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)；
3、溝通表達(dá)能力強(qiáng)，工作細(xì)致認(rèn)真、上進(jìn)心強(qiáng)、有親和力、有想法、活潑開朗作。
福利待遇：
1、專業(yè)培訓(xùn)、牛人團(tuán)隊(duì)、五險(xiǎn)一金（轉(zhuǎn)正后）、周末雙休、節(jié)日福利、每年兩次升職加薪機(jī)會(huì)、帶薪年假、健康體檢......；
2、公司提供系統(tǒng)入職培訓(xùn)、專業(yè)技能培養(yǎng)、輪崗計(jì)劃、由公司核心管理層親自培養(yǎng)。
聯(lián)系方式：
聯(lián)系人：李女士
聯(lián)系電話：0731-85520697、18895687632（同微信）
投遞郵箱：hr@hydee.cn （請(qǐng)注明意向崗位、學(xué)校、姓名及聯(lián)系方式）
聯(lián)系地址：岳麓區(qū)麓天路18號(hào)五礦麓谷科技產(chǎn)業(yè)園2期A2棟7樓
